La Mairie de Saint-Georges-de-Reneins Recrute pour la Rentrée Scolaire 2024/2025
En préparation pour la prochaine rentrée scolaire 2024/2025, la mairie de Saint-Georges-de-Reneins annonce l’ouverture de plusieurs postes destinés à renforcer les services périscolaires de la Commune. Trois profils sont actuellement recherchés, offrant des opportunités variées et adaptées à différentes compétences et disponibilités.
Les trois types de postes détaillés ci-dessous exigent une certaine flexibilité horaire pour répondre aux besoins spécifiques des enfants et de nos services scolaires.
Les candidats idéaux seront ceux qui peuvent s’adapter à des horaires décalés tout en offrant un service de qualité.
Agent(e) d'accompagnement périscolaire
Contrat : CDD de 1 an.
Temps de travail : 8 heures par semaine (à annualiser).
Horaires : 2 heures par jour, les lundi, mardi, jeudi et vendredi de 11h30 à 13h30.
Description : Ce poste n’inclut pas de tâches de ménage et se concentre exclusivement sur l’accompagnement des enfants (école maternelle et école primaire de Saint-Georges-de-Reneins) durant la pause méridienne.
Agent(e) de ménage et d'accompagnement périscolaire
Contrat : CDD de 1 an.
Temps de travail : 2 contrats au choix : 28 heures ou 21,5h par semaine (à annualiser). Voir détails des horaires dans les tableaux ci-dessous.
Description : Ce rôle combine des tâches de ménage avec l’accompagnement périscolaire. Les candidats doivent être polyvalents et prêts à s’investir aussi bien dans les activités de ménage que dans le bien-être des enfants.
Agents(es) de Restauration Scolaire (Remplacement)
Contrat : CDD de 2 à 3 mois (remplacement à partir de la mi-septembre).
Temps de travail : 2 contrats de 20 heures par semaine au choix soit le matin, soit l’après-midi.
Horaires : horaires à définir.
Description : Ces postes temporaires nécessitent une flexibilité horaire pour assurer la préparation et le service des repas aux élèves des écoles de Saint-Georges-de-Reneins. Les candidats devront être dynamiques et capables de s’intégrer rapidement à l’équipe existante.
Comment postuler ?
Les personnes intéressées par ces différentes opportunités sont invitées à envoyer leur CV par email à l’adresse suivante : rh@saintgeorgesdereneins.fr.
Renseignements auprès du Services RH : 04. 74. 09. 71. 84.
Il est également possible de déposer les candidatures directement à la mairie.
Contact :
- Mairie de Saint-Georges-de-Reneins
- Adresse : Impasse Montchervet – 69830 Saint-Georges-de-Reneins.
